Komunikat – Odrębny charakter dyżuru uzasadnia różnice w podwyżkach (K 25/05)

Dyżur medyczny łączy wykonywanie zadań, gotowość do pracy i odpoczynek — na tę specyfikę powołał się TK, rozstrzygając 16 października 2006 r. wniosek Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Lekarzy. Trybunał uznał, że pominięcie odrębnej podwyżki za dyżurowanie nie narusza konstytucyjnej równości.

Za zgodny z art. 32 Konstytucji uznano art. 4a ustawy z 16 grudnia 1994 r. o negocjacyjnym systemie kształtowania przyrostu przeciętnych wynagrodzeń u przedsiębiorców oraz o zmianie niektórych ustaw, w zakresie dotyczącym wynagrodzenia za dyżury. Związek kwestionował sytuację, w której wzrost płac obejmuje zwykłe godziny pracy, ale nie czas dyżurowania.

Zdaniem TK szpitale muszą utrzymywać gotowość na nieprzewidziane zdarzenia, co uzasadnia odrębne traktowanie tej aktywności. Trybunał wskazał także zasady płacowe: za godzinę dyżuru przysługuje co najmniej 130 proc. godzinowej stawki płacy zasadniczej, w nocy 165 proc., a w niedziele, święta i dodatkowe dni wolne 200 proc. Podwyższenie płacy zasadniczej zwiększa zatem również wynagrodzenie za dyżur.

Składem kierował Adam Jamróz. Sprawozdawcą był Marian Grzybowski.

Źródła i prawa

Źródło: https://trybunal.gov.pl/postepowanie-i-orzeczenia/komunikaty-prasowe/komunikaty-po/art/3864-wynagrodzenie-za-dyzury-medyczne. Data dodania i pozyskania: 2006-10-16. Opracowanie.

Zdjęcie ilustracyjne z materiału TK „21 kwietnia 2005 roku – Zgromadzenie Ogólne Sędziów Trybunału Konstytucyjnego.” (2005-04-21). Fot. Mariusz Bobinski. Źródło zdjęcia: https://trybunal.gov.pl/wiadomosci/uroczystosci-spotkania-wyklady/art/6451-21-kwietnia-2005-roku-zgromadzenie-ogolne-sedziow-trybunalu-konstytucyjnego.